採用専用ホームページの必要性

先日、「採用サイト制作パッケージ」
のリリースをお伝えしたのですが、
お客様のご質問の中で、
「採用専門のホームページ」まで必要であろうか?
というご相談をお受けすることがあります。

答えは、Yesです。

「必要になってきた」というのが
正しいご回答なのかも知れません。

ほとんどの求人者が、インターネットで検索するようになり
当初は「マイナビ」や「リクナビ」といったような
採用ポータルサイトへの掲載で良かったのですが、
誰もがそうした媒体に掲載し始め、
他社との差別化が表しにくくなってきました。

そこで次に、自社ホームページ内に
「採用要項」のページを作るようになってきました。
と言うのも、必ず採用ポータルサイトで検索した後、
候補の会社のホームページを求人者が見るようになったからです。

ただ、ここでは会社のホームページのうちの
1ページであることから、求人者が納得するような
情報量が掲載出来ない問題があり、
上場企業などの一部企業は、採用専門のホームページを
立ち上げ、差別化を図るようになりました。

その情報量というものが、応募の大きなメリットとなります。
例えば、会社ホームページに書く「会社概要」と
採用サイトに書く「会社概要」では目的が異なります。
そういった細かなことから求人者が欲しい情報を
提供することによって、応募に至りやすい状況を作るため
採用専門のホームページが必要になってきたのであります。

採用専門のホームページは
リクナビ、マイナビなどの採用ポータルと違って
一度制作すれば、期間関係なく利用できますからね。
そういった点もメリットとなります。

かと言って、
上場企業のように、採用にかけるコストを
それほどかけられない。
と言った声にお応えするのが弊社の
「採用サイト制作パッケージ」です。

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価格はぐっと抑えて、
より効果的な採用ホームページをご提供しています。

是非、ご相談くださいませ。

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「求人・採用ホームページ制作パッケージ」新発売!

近年、人材の確保「採用」についてご相談いただく機会が
非常に多くなっておりました。

そこで、採用専用サイトの制作依頼をいただく機会も
増え、応募者がどういった情報をサイトに求めるのか?
また、どういった点が応募者にとってアピールポイント
となるのか?
という事が、弊社のノウハウとして蓄積されて参りました。

これまでは、採用専用サイトを立ち上げようとすると
どうしても、企業ホームページと同様の費用がかかり
且つ、撮影、リクルート専門ライターなどのコストもかかりと
なかなか、そこまで費用はかけらない。
といった状況が多く、なかなかお客様の
ニーズにお応えすることができない歯がゆさがありました。

そこで、弊社ではスタッフ総勢で
悩み、悩み、悩み、悩んで・・・
ようやく答えが出ました!!

弊社がこれまで得意としていた、
販促に強いホームページのテンプレート技術のノウハウと
採用ホームページ制作で培ったノウハウを融合し
「中小企業向けの”採用ホームページパッケージ”」
をリリースいたしました!!

これにより、価格を抑え、採用のノウハウを結集させた
ホームページを提供させていただくことが可能となりました。

専用ホームページも立ち上げましたので
是非御覧ください!!

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皆さんの会社でしたら
自分の会社の強み同士を融合するって
もっと早く気付いたかも知れませんが、
我々は、ようやく実現いたしました。。。
何せ、有能な社長、スタッフが揃っているので・・・(笑)

そんな私達ですが、
お客様一人ひとりに、親身になって
ご相談にお応えいたします!
是非ご相談ください。

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